带简历去面试，难道不是多此一举吗？
原创
简历指南
请用微信扫一扫
有了网络招聘渠道后，不同于以往的现场招聘会流程，公司早在面试前就已获得了应聘者的个人简历。因此应聘者自带简历去面试似乎已经没有那么必要了。前程无忧上曾有HR网友“羽野新绘”总结了如今让求职者自带简历的公司一般是以下几种情况：
①大海捞针似的群面及要招聘的岗位非常多。
②职位本身缺乏吸引力，预见到多数求职者会“放鸽子”。
③HR缺乏职业素养，不愿事先准备。
④“小穷挫”公司，真的只是为了单纯节约用纸成本。
28招聘网总结：求职者主动自带简历去面试也许可以成为一个加分项，但公司主动要求应聘者自带简历上门就显得缺乏诚意了。
热门资讯
查看更多>
非常重要！求职时一定要问清楚这些事情！
2026-01-11 06:47
应用好数字，让你的简历脱颖而出
2026-01-11 06:47
哪些情况可以算工伤？
2026-01-11 06:47
毕业生在求职的时候会遇到哪些误区？
2026-01-11 06:47
职场中能力出色充满干劲儿的血型星座是谁？
2026-01-11 06:47
做该做的事，并且把它做好
2026-01-11 06:47
为什么你不愿做销售
2026-01-11 06:47
接到面试邀请电话时，需要问什么问题
2026-01-11 06:47
清晰总结自己特长，避免简历千篇一律
2026-01-11 06:47
富士康是如何炼成的：学习日企生存之道
2026-01-11 06:47
